転職会議レポート

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【オリエンタルランドの面接対策】体験者口コミ集!【質問×アドバイス情報】

オリエンタルランドで実際に面接を受けた方の面接口コミを大公開中!印象に残った質問や面接の概要、面接を受ける方へのアドバイスなどを見て、オリエンタルランドの面接対策をしませんか?
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【オリエンタルランドの面接対策】体験者口コミ集!【質問×アドバイス情報】

オリエンタルランドで実際に面接を受けた方の面接口コミを大公開中!印象に残った質問や面接の概要、面接を受ける方へのアドバイスなどを見て、オリエンタルランドの面接対策をしませんか?
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オリエンタルランドへ転職を検討しているあなたへ。

「オリエンタルランドの面接ではどんな質問をされるのだろう?」
「そもそも面接が苦手・・・怖い」

などの悩みをお持ちの方がいるのではないでしょうか。
実際に転職会議に寄せられるユーザー様からは「面接前に面接対策をしておけばよかった」という声が届くこともしばしば。

面接直前になってから「もっと対策をしておけばよかった・・・」「準備不足で不安だなぁ」などを思っても時すでに遅し・・・。面接を受ける前にその企業の面接の対策や準備をしておけばあなたの不安が軽減されることは間違いないでしょう。さらに、不安が軽減すればいつものあなたの実力も発揮でき、面接通過率も上がるかもしれません!

当記事では、転職会議に投稿されているオリエンタルランドで実際に面接を受けた元社員や社員の面接・試験・選考情報の口コミを見ることができます。あわせて、面接対策ガイドもご紹介いたします。

これを読めばオリエンタルランドで面接を受けるあなたの不安が取り除けることでしょう。

基礎中の基礎!これだけは知っておきたい面接ガイド

面接の流れと面接官情報

  1. 書類選考が最初のハードル。ただ、ここを通過してしまえば前提として「企業があなたに興味を持っている」証拠です。
  2. つぎに一次面接。多くの企業は人事担当が面接官となることが基本となります。
  3. 一次面接通過後は、二次面接が待ちうけています。ここでは採用された際に実際に働く部署の先輩たちが面接官になることが多いです。
  4. 最後は最終面接。ここまで来ればほぼ内定は目の前ですが、社長や役職者が面接官になることが多いです。
  5. 全て通過をしたら晴れて内定となります。
 

選考の流れは企業ごとに違いはあります。もちろん雇用形態によっても二次面接や最終面接がない場合もあります。しかし中途採用の場合は、2回ほど面接を実施するパターンが主です。

そもそも書類選考から心配だから転職エージェントを使ってみたい。そんなあなたに朗報!
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転職会議の転職サービス診断は、転職会議に会員登録をしていない方でもお使いいただけるツールです!
オリエンタルランドの転職サービス診断
 

出典:転職会議

転職サービス診断を使えば、あなたにピッタリな転職エージェントが見つかるはず!転職エージェントを利用すると、業界の裏事情を教えてくれたり、面接の日程調整や履歴書・職務経歴書の添削をしてくれたりとメリットがたくさんあります!ぜひご活用ください!

 

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面接のマナー

①訪問時のマナー

受付で待っている際から面接は始まっています。姿勢を良くしスマートフォンなどはいじらないで待ちましょう。

②服装や髪形

大前提として清潔感のある服装や髪形を意識しましょう。TPOに合わせたものが良いです。

TPOとは
Time(時間)、Place(場所)、Occasion(場面)の頭文字を取った略語であり、要するに時と場所、場面に合わせたことを意味する言葉。

例1.IT・WEB業界→男性も女性もカジュアルスタイルでもOKの場合がありますがジャケットを羽織っていれば安心です。

例2.アパレル業界→ブランドイメージに合わせたコーディネートを考えた方が良いでしょう。「私服でお越しください」と言われた場合はスーツはNGです。

例3.金融業界→スーツが望ましいです。あまり派手な小物などは付けず、シンプルにまとめましょう。

③遅刻をしそうになったら

遅刻の連絡は早めに!交通トラブルの場合であっても自らのミスで寝坊をしていた場合であっても、遅刻は遅刻です。連絡をしないというのは非常識な行動と捉えられてしまう恐れがあるため、採用担当者へ必ず連絡を入れるようにしてください。

今だから知っておきたい、WEB面接とは

面接といえば、対面で行うことをイメージする方が多いのではないでしょうか。しかし今年は新型コロナウイルスの感染拡大対策として、WEB面接を取り入れている企業が多々あります。急増しているという方が正しいかもしれません。

しかしWEB面接をしたことがない方からすると、それでなくても緊張をしているのにさらに余計な心配が重なり、面接どころじゃない心境になってしまう方もいるのではないでしょうか。

以下を準備しておけば基本的にはOK。インターネットの環境があることが前提条件です。

  1. ビデオ通話ができるパソコンやスマートフォン、タブレットなどのデバイス(機材)を準備します。カメラがついていることが望ましいです。相手の声や自分の声がきちんと届くようにイヤホンやマイクなども準備しておくと良いでしょう。
  2. 場所は自宅が良いでしょう。カフェは雑音が入ってしまうので好ましくないです。自宅が難しい場合はインターネット環境のある個室であるネットカフェなどもおススメです。
  3. 企業側が指定するアプリやツール(ZOOMやSkypeなど)のダウンロードが必要な場合があります。企業の指示に従い、前もって準備をしておきましょう。

オリエンタルランドの会社概要

面接基礎情報の次は、企業基礎情報を把握しておきましょう!

会社名 株式会社オリエンタルランド
フリガナ オリエンタルランド
URL http://www.olc.co.jp/
本社所在地 千葉県浦安市舞浜1番地1
代表者名 上西 京一郎
業界 レジャー・アミューズメント・フィットネス
資本金 63,201,000,000円
従業員数 8,034人
設立年月 1960年7月
上場区分 上場
証券コード 4661
上場市場 東証1部

出典:転職会議

オリエンタルランドとは

株式会社オリエンタルランドは、千葉県浦安市に本社を置く、テーマパーク経営事業を主とする企業です。テーマパークの年間入園者数は3,000万人以上と国内1位。

1960年7月、千葉県浦安市の海面埋め立ておよび商業地・住宅地の開発とレジャー施設の建設を行い、国民の文化・厚生・福祉に寄与することを目的に設立されました。以来、「新しい夢と感動の場所を創る」という熱い想いを継承しながら、100年先をも見据えた夢・感動・喜び・やすらぎの提供を使命としています。

1983年に東京ディズニーランドを開園。以降、舞浜エリアをテーマリゾートへと発展させてきました。

オリエンタルランドの事業サービス

東京ディズニーリゾートの経営、運営を中心とした各施設の統括事業。

連結子会社数は15社。株式会社ミリアルリゾートホテルズや株式会社イクスピアリなどの持株会社として各企業を統括しています。主力となるのはテーマパーク事業。東京ディズニーランドや東京ディズニーシーの経営、運営を行っています。

 

【主な事業内容】

 

・経営戦略、人事、経理、広告・マーケティング活動

・パーク内で催されるショーの企画開発、制作

・パーク内で提供するフードの企画、仕入開発

・キャラクター商品の開発、販売

・アトラクションの設計建設、安全管理

オリエンタルランドのビジョンとミッション

自由でみずみずしい発想を原動力に

すばらしい夢と感動

ひととしての喜び

そしてやすらぎを提供します。

 

ビジョン・ミッションについて 全ての人の心に潤いと活力(幸福)を与えるために、探求心や想像力、情熱を絶やさずに挑戦し続け、新たな価値を創造していくことを使命としています。

出典:転職会議

オリエンタルランドの面接口コミ評判まとめ

企業情報について基本的な情報は手に入れられましたね。それでは次はあなたが本当に知りたかった情報。そうです、オリエンタルランドで実際に面接を受けた元社員や社員面接・試験・選考情報の口コミです。

面接を受けた方たちが語る、面接の実態とは・・・!?

元社員・社員が印象に残った質問

日光アレルギーとか大丈夫ですか?
ディズニーがどれくらい好きか。
ハピネスとは
施設での思い出
ルールをどれだけ遵守できるか
 

面接の概要

自分の時は、アルバイトは集団面接だった為、何百人がベルトコンベア式に面接をする為、圧倒される。 面接官は優しく紳士的な方でした。 緊張していたが、リラックスさせてくれたり、良い点を誉めて下さり温かい雰囲気の中で臨めました。
ホームページにて面接応募したあと、舞浜駅前の本社にて人事担当者と1対1で約15分間面接。 志望動機、特技と弱点、終電の時間などが主な面接内容。質問というよりはホームページでの応募時の記入内容の確認という印象。面接後6ヶ月間情報が保管され、その間にマッチングするロケーションがあればそこへ配属される。
ディズニーリゾートで働きたい方はまさに夢のような場所だと思います。しかし夢と現実とのギャップでやめてしまう方が多いと面接でお聞きしたのでそこはしっかりと覚悟して挑むべきです。きっと続けたら自分のためにもなるとおっしゃっていただきとても優しい方でした。 面接の時も皆さん笑顔で緊張せずお話出来ました。
 

アドバイス

明るい雰囲気、笑顔を心がけてください。ディズニーキャストに求められる身だしなみの基準を意識するようにしてください。
配属先に直結するのでとにかく正直に答える。アレルギーや苦手な作業があれば申告しておけば、それに関係するロケーションには配属されずに済む。 とにかく正直に答える。2000人規模の従業員数のため入社後はあまり細かな要望は聞いてもらえないので、希望は面接のうちに言っておく。
リラックスして、ありのままの自分でいたら良いと思います。変に作り込んだり、無駄に話を誇張したりしなければ正当な評価を得ることが出来ると思います。

オリエンタルランドの中途採用情報

また、転職会議は大手転職サイトと求人を提携しているため、 多くの求人をまとめて検索することができます。

求人と一緒にこの記事以外の面接口コミが書かれた情報もたくさん載っているので、オリエンタルランドの他にも転職を検討していたり、面接が控えているようでしたら、口コミを活用して面接対策を行ってみてくださいね!

後悔のない転職を成功させるために、転職会議がお手伝いできること

転職会議では、この記事だけでは紹介しきれなかった会社の評判、口コミが数多く掲載されており、実際に働いていた元社員や社員の会社に対する評価や年収、残業時間、有給消化率などを口コミとして見ることができます。

この記事だけでは紹介しきれなかった、オリエンタルランドを始めとした300万件以上の口コミが見たい方は下記ページから会員登録をしてみてください。

まとめ

いかがでしたでしょうか。この記事では転職会議の面接口コミ情報をご紹介いたしましたが、お役に立てましたでしょうか。オリエンタルランドの面接は、比較的難しいような質問が飛んでくることはなく、全体的に穏やかな雰囲気で面接が行われることがわかりました。

とはいえ、油断は禁物です。この記事だけでは紹介しきれなかった面接口コミも読み込み、事前に面接対策を行い面接シミュレーションを行っておいた方が安心ですね。

筆者も4度ほど転職の面接を経験したことがありますが、やはり面接がうまく行き内定が決まった会社の面接前には、転職会議に記載をしている面接口コミを読み込み、声を出して面接シミュレーションを行っていました。

それでは最後に、オリエンタルランドの情報をまとめてみましょう!

1 オリエンタルランドは、千葉県浦安市に本社を置く、テーマパーク経営事業を主とする企業である。(※面接場所は各地域で行われますのでご注意ください)
2 1983年に東京ディズニーランドを開園。以降、舞浜エリアをテーマリゾートへと発展させてきた。
3 ビジョンとミッションは、全ての人の心に潤いと活力(幸福)を与えるために、探求心や想像力、情熱を絶やさずに挑戦し続け、新たな価値を創造していくことを使命としている。
4 面接では、ディズニーがどのくらい好きか?や施設での思い出を聞かれる可能性があるので、ある程度話すことをまとめていった方が良い。
5 面接は基本的には終始穏やかな雰囲気で行われる模様。
 

以上、オリエンタルランドへ転職を検討しており、面接を控えている方にオススメのレポートでした!あなたの面接が成功し、無事内定が決まることを心より祈っております。

転職会議と転職会議レポートをキッカケに、素敵な企業と出会えますように。

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